av Erik Adrian Kværner | nov 18, 2020 | Artikkel, Nyheter, Personalhåndbok
Krav på ferie: Dette må du som leder vite 4human HRM Julen nærmer seg med stormskritt. Derfor er det nyttig at du som leder har kontroll på feriestatus på dine ansatte. Her får du som arbeidsgiver blant annet vite om hvilke feriedager som kan overføres til neste år,...
av Marius Nordrum | jun 17, 2019 | Artikkel, Personalhåndbok
Hva bør en Personalhåndbok inneholde? 4human - Personalhåndbok Dette bør en personalhåndbok inneholde Personalhåndbok er et utmerket oppslagsverk for alle ansatte i en virksomhet. Ledere kan henvise til personalhåndboken ved trivielle spørsmål, hvor den ansatte kan...
av Marius Nordrum | apr 2, 2019 | Personalhåndbok
Hva sier arbeidsmiljøloven om arbeidskontrakter? 4human Hva står i arbeidsmiljøloven Arbeidsmiljøloven slår fast at alle arbeidstakere har krav på en skriftlig arbeidskontrakt uansett arbeidsforhold. Med andre ord skal alle ansatte ha arbeidskontrakt uavhengig av om...
av Marius Nordrum | apr 2, 2019 | Personalhåndbok
Regler for egenmelding og sykemelding 4human Egenmelding Egenmelding brukes når arbeidstaker melder fra til arbeidsgiver om arbeidsuførhet som skyldes sykdom eller skade uten å måtte legge frem sykemelding. Et vilkår for å benytte seg av egenmelding er at arbeidstaker...
av Marius Nordrum | apr 2, 2019 | Personalhåndbok
Sykefravær og oppfølging av sykemeldte 4human Sykefravær Når en ansatt blir syk, har vedkommende rett til å være borte fra arbeidet samt krav på sykepenger. Arbeidsmiljøloven har ingen bestemmelser om rett til fravær ved egen sykdom, isteden finner man stort sett...
av Marius Nordrum | apr 2, 2019 | Personalhåndbok
Når har du rett på permisjon? 4human Permisjon er arbeidstakers rett til å være borte fra arbeidet sitt i et begrenset tidsrom. Med andre ord er det et midlertidig opphør av arbeidsforholdet. Arbeidstaker har likevel både rett og plikt til å komme tilbake til samme...
